Hubungan Gaya Kepemimpinan, Disiplin”Dan Motivasiskerja Dengan”Produktivitas Pada Dinas Dukcapil Kota Tangerang

Abstract

Riset dilakukan untuk meneliti hubungan dari gaya kepemimpinan,â€disiplin kerjaadan*motivasi kerjaâ€dengan “produktivitas kerjaapegawaiypada Dinas Kependudkan dan Pencatatanm Sipilr Kotaw Tangerang.†Metode kuantitaif dengan uji statistik model regresi linier dengan bantuan SPSS 25. Populasi yang dijadikan objek penelitian adalah pegawai yang ditetapkan sebagai sampel sebanyak 56 responden.â€Gaya kepemimpinanâ€sebesar 0,785 memiliki hubungan yang kuat. Dsiplin kejaâ€terdapatâ€dengan nilai 0,869 memiliki “hubungan yang sangat kuat. “Motvasi kerjardengan nilai 0,991 memiliki hubungan yang sangat kuat.â€Variabel gaya kepemimpinan, disiplin kerja dan motivasif kerjat dengan hasil 0,916 memiliki hubungan sangat kuat.â€

 Katakunci:.Gaya Kepemimpinan, Disiplin, Motivasi, Produktivitas