Vol. 6 No. 1 (2026)

Articles

• ANALISIS PROGRAM PENDAMPINGAN UMKM DI PROVINSI KEPULAUAN BANGKA BELITUNG UNTUK KEMAJUAN UMKM

  Abdul Rohman, Mustofa Kamil, Erialdy

  1 - 8

  • PDF

• ANALISIS PENGARUH PERILAKU KEWARGAAN ORGANISASI DAN KESEIMBANGAN KEHIDUPAN KERJA TERHADAP KESEJAHTERAAN SUBJEKTIF MELALUI KEPUASAN KERJA PADA KARYAWAN PERUSAHAAN DIGITAL MARKETING DI KARESIDENAN BANYUMAS

  Adi Setiawan Risqi, Edi Mulyadi, Erialdy

  9 - 16

  • PDF

• ANALISIS PENGARUH KOMPENSASI, MOTIVASI KERJA DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN GENERASI Z DI PT. SUMBER ALFARIA TRIJAYA, TBK. BRANCH BALARAJA

  Ahmad Fatoni, M.Yus Firdaus, Erialdy

  17 - 23

  • PDF

• ANALISIS PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN, MOTIVASI KERJA, DAN PENGEMBANGAN SDM TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN UPAH KERJA SEBAGAI VARIABEL MEDIASI (Studi Kasus pada PT. Reska Multi Usaha Jakarta Area 1B)

  Aji Wahyu Rosandi, Edi Mulyadi, Erialdy

  24 - 30

  • PDF

• PENGARUH MOTIVASI KERJA, DISIPLIN KERJA DAN KOMPETENSI KERJA TERHADAP KINERJA TENAGA KESEHATAN DI INSTALASI FARMASI RS EMC TANGERANG

  Alfin Ariansyah, Muhammad Yus Firdaus, Erialdy

  31 - 38

  • PDF

• ANALISIS PENERAPAN PENILAIAN KINERJA GURU DI SD ISLAM TERPADU FITRAH INSANI KEDAMAIAN BANDAR LAMPUNG

  Aman Rohimi, Edi Mulyadi, Erialdy

  39 - 46

  • PDF

• ANALISIS PENERAPAN FUNGSI SERIKAT PEKERJA DALAM RANGKA MENINGKATKAN KEPUASAN KERJA DAN MOTIVASI KERJA DI PT. WIDATRA BHAKTI PANDAAN PASURUAN

  Anik Rotul Qori’ah, Mustofa Kamil, Erialdy

  47 - 54

  • PDF

• PENGARUH KOMPENSASI, BUDAYA KERJA DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA DALAM MENINGKATKAN KINERJA KARYAWAN DI PT. PP (PERSERO) Tbk

  Arzan, Erialdy, Edi Mulyadi

  55 - 61

  • PDF

• PENGARUH KOMITMEN MANAJEMEN, PROSEDUR HSSE DAN PENGENDALIAN RESIKO TERHADAP PENERAPAN PROGRAM KESEHATAN DAN KESELAMATAN KERJA PEGAWAI PT SUCOFINDO CABANG BALIKPAPAN

  Asnan Habib, Edi Mulyadi, Erialdy

  62 - 69

  • PDF

• IMPLEMENTASI MISI PERGURUAN TINGGI ISLAM MELALUI STRATEGI PENGAJARAN DOSEN DI SEKOLAH TINGGI AGAMA ISLAM AR-RIDHO BAGANSIAPIAPI

  Bulyan, Mustafa Kamil, Erialdy

  70 - 76

  • PDF

• PENGARUH REKRUTMEN, SELEKSI DAN PENGEMBANGAN KARIR TERHADAP PENGUKURAN KINERJA KARYAWAN BERIMPLIKASI PADA KOMITMEN ORGANISASI (STUDI KASUS DI AL-FITROH KOTA TANGERANG)

  Della Octafiana, Joko Rianto, Ruhiyat Taufik

  77 - 82

  • PDF

• PENGARUH KOMPETENSI, MOTIVASI DAN PEMBINAAN KEPALA SEKOLAH TERHADAP KINERJA GURU GUGUS 17 SINGKAWANG

  Devi Sri Rahayu, Erialdy, Edi Mulyadi

  83 - 88

  • PDF

• PENGARUH LINGKUNGAN, MOTIVASI, DAN DISIPLIN TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PT. HERMED

  Dicky Ramdhan Prabowo, Ruhiyat Taufik, Erialdy

  89 - 95

  • PDF

• EFEKTIVITAS PROGRAM MANAJEMEN BPI, MUKHOYYAM QUR’AN DAN MANAJEMEN SDM BERBASIS AL-QUR'AN DALAM MENGEMBANGKAN 9 MULTIPLE INTELLIGENCES PEGAWAI DI ASY-SYUKRIYYAH ISLAMIC SCHOOL TANGERANG

  Dina Muslihah, M.Yus Firdaus, Mustofa Kamil

  96 - 102

  • PDF

• ANALISIS KEPEMIMPINAN DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI DENGAN MEDIASI MOTIVASI KERJA PADA UNIVERSITAS CENDEKIA ABDITAMA KABUPATEN TANGERANG

  Dinafian Noor, Muhammad Yus Firdaus, Erialdy

  103 - 109

  • PDF

• PENGARUH PENYULUHAN KESEHATAN, STATUS SOSIAL EKONOMI, DAN KUALITAS PENYULUH KB DENGAN MODERASI AKSES KOMUNIKASI TERHADAP PENURUNAN RISIKO STUNTING DI KOTA TANGERANG

  Duma Noverina Sinurat, Erialdy, Edi Mulyadi

  110 -117

  • PDF

• ANALISIS PENGARUH PENERAPAN CORE VALUE AKHLAK DAN SISTEM KOMPENSASI TERHADAP KINERJA YANG BERDAMPAK PADA PRESTASI KERJA KARYAWAN RUMAH SAKIT BAKTI TIMAH PANGKALPINANG

  Endah Kusharyanti, Mustafa Kamil, Erialdy

  118 - 125

  • PDF

• PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN, LINGKUNGAN KERJA, DISIPLIN KERJA, DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. CAPELLA MULTIDANA MEDAN

  Fahmi Riswan, Mustofa Kamil, Erialdy

  126 - 132

  • PDF

• ANALISIS PERSEPSI KARYAWAN TERHADAP IMPLEMENTASI MODEL HARVARD HRM DALAM PEDOMAN SDM YAPI AL AZHAR

  Fajar, Erialdy, Joko Rianto

  133 - 139

  • PDF

• ANALISIS KEPEMIMPINAN KEPALA SEKOLAH DALAM MENINGKATKAN KINERJA GURU DI SDIT AL FATH WANAJAYA CIBITUNG KABUPATEN BEKASI

  Hastuti Muis, Bambang Mardi Sentosa, Erialdy

  140 - 146

  • PDF

• PENGARUH USIA, KEPEMIMPINAN, PERSEPSI, DAN MOTIVASI TERHADAP PARTISIPASI MASYARAKAT DALAM PEMBANGUNAN WISATA CEKDAM LOKU UJUNG DI DESA WAIRASA

  Hendrikus Lepa Sabaora, Erialdy, Edi Mulyadi

  147 - 153

  • PDF

• PENGARUH KOMPENSASI, PENILAIAN KINERJA DAN PENGEMBANGAN KARIR TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING PADA PERUSAHAAN GUNAS LAND

  Hilmani Wan Syayuqoni, Joko Rianto, Erialdy

  154 - 161

  • PDF

• ANALISIS PENGARUH PENGANGGARAN MODAL TERHADAP SISA HASIL USAHA DALAM MENGHASILKAN MANFAAT JANGKA PANJANG (Studi Pada Koperasi Serba Usaha Sadamora Kabupaten Konawe)

  Ilham Akbar, Erialdy, Teuku Fajar Shadiq

  162 - 167

  • PDF

• UPAYA MENINGKATKAN KOMPETENSI PROFESIONAL GURU AL-QUR'AN METODE UMMI MELALUI UPGRADING BACAAN AL-QUR'AN DI MIS KARYA PEMBANGUNAN KABUPATEN MURUNG RAYA

  Irnawiyanti, Erialdy, Edi Mulyadi

  168 - 174

  • PDF

• PENILAIAN KINERJA DAN KOMPENSASI TENAGA PENDIDIK DI RUMAH TUMBUH KEMBANG AL-BIRRU KOTA BUKITTINGGI DAN KOTA PAYAKUMBUH SUMATERA BARAT

  Ismail, Erialdy, Hardjito S. Darmojo

  175 - 181

  • PDF