Vol. 5 No. 1 (2025)

Articles

• PENGARUH KOMITMEN MANAJEMEN TERHADAP KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA PEGAWAI DI PT. PLN UP3 MALANG JAWA TIMUR

  Arie Hendriyadi, Edi Mulyadi, Erialdy

  1 - 10

  • PDF

• PENGARUH INTEGRITAS DALAM MENINGKATKAN KINERJA KOMISI PENYIARAN INDONESIA DAERAH KEPULAUAN RIAU (KPID RIAU)

  Tito Suwarno, Erialdy, Teuku Fajar Shadiq

  11 - 18

  • PDF

• ANALISIS PENGARUH ALOKASI ANGGARAN DESA TERHADAP PERTUMBUHAN EKONOMI LOKAL SERTA IMPLIKASINYA TERHADAP MIGRASI PEMUDA STUDI KASUS DI DESA BROJOL KECAMATAN MIRI KAB. SRAGEN JAWA TENGAH

  Tri Winarno, Joko Rianto, Erialdy

  19 - 32

  • PDF

• PENGARUH MANAJEMEN PENGETAHUAN DAN KOMUNIKASI KORPORASI TERHADAP OPTIMASI KINERJA LAYANAN NAVIGASI PADA AIRNAV INDONESIA

  Agung Sri Rachmawati, Erialdy

  33 - 40

  • PDF

• PENGEMBANGAN KOMPETENSI UNTUK PENINGKATAN KINERJA GURU DI MADRASAH ALIYAH (MA) MU’ALLIMIN NW ANJANI

  Ahmad Zakaria, Mustafa Kamil, Erialdy

  41 - 51

  • PDF

• ANALISIS BUDAYA KERJA DAN MOTIVASI GURU DI PESANTREN TAHFIZH ENTREPRENEUR THURSINA YAYASAN BAITUL MAAL PLN (YBM PLN)

  Ali Mudofir, Erialdy, Edi Mulyadi

  52 - 63

  • PDF

• PENGARUH PENGEMBANGAN KARIR TERHADAP KEPUASAN KERJA PADA KARYAWAN PT. JALA NIAGA ELOK (JNE) TANGERANG

  Arief Hasta Pambudi, Joko Rianto, Arfiani Yuliantie

  64 - 71

  • PDF

• HUBUNGAN KEPEMIMPINAN DENGAN BUDAYA KERJA DAN EFEKTIVITAS KERJA DI DIRECTOR OF HUMAN CAPITAL PT. ANGKASA PURA II

  Aulia Fahmi, Edi Mulyadi, Erialdy

  72 - 83

  • PDF

• LINGKUNGAN KERJA MEMPENGARUHI ETOS KERJA DAN IMPLIKASINYA TERHADAP KINERJA PEGAWAI DI STASIUN METEOROLOGI SOEKARNO-HATTA

  Citra Kusmardani, Edi Mulyadi, Erialdy

  84 - 97

  • PDF

• PENGARUH MOTIVASI KERJA & PELATIHAN KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA PEGAWAI KANTOR SATUAN POLISI PAMONG PRAJA KABUPATEN BONE

  Darwis Tahang, Erialdy, Edi Mulyadi

  98 - 105

  • PDF

• ANALISIS PENGARUH KEPEMIMPINAN, MOTIVASI, DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI PT. NUSINDOPRIMA INDAH

  Eko Suryanto, Bambang Mardisentosa, Erialdy

  106 - 116

  • PDF

• IMPLEMENTASI PELATIHAN DAN PENGEMBANGAN GURU DAN STAF DI SMK NEGERI 12 KOLAKA

  Fatahudin, Edi Mulyadi, Erialdy

  117 - 129

  • PDF

• PENGARUH SIMPANAN, PINJAMAN, JUMLAH ANGGOTA, DAN PENDAPATAN UNIT USAHA KOPERASI TERHADAP SISA HASIL USAHA KOPERASI PENGAYOMAN LAPAS KELAS II A TARAKAN

  Filandia Rifdian, Erialdy, Hardjito S. Darmojo

  130 - 142

  • PDF

• ANALISIS PENGARUH RASIO LIKUIDITAS, RASIO LEVERAGE, DAN RASIO MANAJEMEN MODAL KERJA TERHADAP TINGKAT PROFITABILITAS DI PERUSAHAAN BERBENTUK BADAN USAHA MILIK DAERAH (PERUMDA) MANUNTUNG SUKSES KOTA BALIKPAPAN

  Imam Sutedjo Kurniawan, Edi Mulyadi, Erialdy

  143 - 156

  • PDF

• PENGARUH PENILAIAN KINERJA TERHADAP ETOS KERJA MASINIS DI PT. MRT JAKARTA DENGAN MOTIVASI KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING

  Ira Yolanda Agustini, Erialdy, Bambang Mardisentosa

  157 - 167

  • PDF

• ANALISIS MANAJEMEN BADAN AMIL ZAKAT NASIONAL (BAZNAS) KOTA SORONG DALAM PENERIMAAN DANA ZAKAT, INFAQ, DAN SEDEKAH

  Jaka Percaka, Edi Mulyadi, Erialdy

  168 - 177

  • PDF

• PENGARUH NILAI TUKAR TERHADAP PERTUMBUHAN LABA DENGAN BIAYA OPERASIONAL SEBAGAI VARIABEL INTERVENING

  Kaerudin, Edi Mulyadi, Erialdy

  178 - 190

  • PDF

• ANALISIS BALANCED SCORECARD DALAM MENGUKUR PENINGKATAN KINERJA KARYAWAN PT. DTHREE SUKSES MULIA DI KOTA TASIKMALAYA PASCA PEMBIAYAAN SYARIAH

  Karina Octaviani, Erialdy, Edi Mulyadi

  191 - 204

  • PDF

• PENGARUH KEBIJAKAN CICILAN PEMBAYARAN UANG KULIAH TERHADAP PENGELOLAAN KEUANGAN MAHASISWAN IAI AN- NADWAH KUALA TUNGGAL JAMBI DENGAN GAYA HIDUP SEBAGAI VARIABEL INTERVENING

  Lia Fitriani, Edi Mulyadi, Erialdy

  205 - 218

  • PDF

• PENGARUH KOMPENSASI DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA MELALUI KEPEMIMPINAN SEBAGAI VARIABEL INTERVENING PEGAWAI BAWASLU KOTA BALIKPAPAN

  Lukman, Edi Mulyadi, Erialdy

  219 - 232

  • PDF

• PENGARUH PENGAWASAN DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP EFEKTIVITAS KERJA PEGAWAI PADA SEKOLAH MENENGAH PERTAMA NEGERI 29 TANGERANG

  Lukmanul Hakim, Muhammad Yus Firdaus, Erialdy

  233 - 243

  • PDF

• PENGARUH KOMPENSASI DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP TURNOVER KARYAWAN MELALUI KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING

  Memet Slamet, Erialdy, Edi Mulyadi

  244 - 258

  • PDF

• PENGARUH PENILAIAN KINERJA, PELATIHAN, DAN PENGEMBANGAN KARIR TERHADAP KINERJA KARYAWAN HARITA SHIPPING KEDIUK, KECAMATAN KENDAWANGAN KABUPATEN KETAPANG PROVINSI KALIMANTAN BARAT

  Meynanda Afif Azhar, Teuku Fajar Shadiq, Erialdy

  259 - 271

  • PDF

• PENGARUH MOTIVASI KERJA DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN KOMPETENSI KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING DI PT.GARUDA METALINDO Tbk PLANT TANGERANG

  Muchtar, Edi Mulyadi, Erialdy

  272 - 286

  • PDF

• PENGARUH KOMPENSASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN DIMEDIASI MOTIVASI KERJA DI UD. DWI PUTRA JAYA MAKMUR BOGOR

  Muflihun, Erialdy, Hardjito S. Darmojo

  287 - 297

  • PDF